Opérateur de remorquage d'aéronefs (TP)

Avez-vous un intérêt pour l'aviation? Aimez-vous travailler à l'extérieur et utiliser de l'équipement lourd?

Si vous avez répondu oui aux questions ci-dessus, un poste de niveau d'entrée comme opérateur de remorquage d'aéronefs pourrait être l'opportunité parfaite pour vous!

Que ferez-vous?

Lorsque nos aéronefs ne volent pas, ils sont occupés à se déplacer d'une porte à l'autre ou vers notre hangar de maintenance pour des programmes de travaux. C'est là que vous entrez en jeu! Nos opérateurs de remorquage de Jazz sont des hommes et des femmes bien formés et soucieux de la sécurité, responsables du positionnement des aéronefs d'un point à un autre de l'aéroport par l'intermédiaire de voies de circulation et de pistes en service, tout en maintenant des communications radio constantes avec le contrôle au sol de la navigation aérienne et nos coordinateurs des opérations. De plus, les équipes de remorquage utilisent divers équipements aéroportuaires tels que des passerelles d'embarquement et des groupes d'alimentation de porte pour ravitailler les aéronefs.

Principales responsabilités

• Remorquer des aéronefs / Effectuer le freinage d'aéronefs.
• Maintenir une excellente communication radio bidirectionnelle.
• Fournir un soutien mobile pour la mise en place des aéronefs et les équipes de remorquage.
• Fonctionner divers équipements au sol.
• Utiliser des passerelles d'embarquement et des équipements de soutien de porte.
• Veiller à ce que les normes de sécurité soient maintenues par le biais du Système de gestion de la sécurité (SGS).
• Exécuter les tâches conformément aux politiques et procédures établies en accordant une considération primordiale à la sécurité personnelle, à la sécurité des collègues, à la sécurité des clients et à la sécurité des actifs de l'entreprise.
• Effectuer d'autres tâches connexes assignées.

Qualifications requises

• Diplôme d'études secondaires.
• Permis de conduire valide émis par le Canada sans restrictions ni conditions.
• Capacité démontrée à utiliser des équipements de véhicules terrestres.
• Solides compétences en communication verbale et écrite.
• Solides compétences organisationnelles.
• Capacité à travailler avec peu ou pas de supervision.
• Doit être en mesure d'obtenir et de maintenir une ZAC (carte d'accès de zone contrôlée).
• Doit être en mesure d'obtenir et de maintenir une licence radio (ROC).
• Capable et désireux de travailler selon des quarts de travail variables.
• Maîtrise ou connaissance pratique de la langue anglaise.

Qualifications préférées

• Expérience préalable dans l'utilisation d'équipement lourd / de remorques multi-essieux.
• Expérience dans l'industrie aérienne.
• Maîtrise ou connaissance pratique de la langue française.

Avantages de se joindre à notre équipe primée

• Profitez de programmes de voyage exclusifs pour les employés sur tout le réseau d'Air Canada, donnant à vous et à votre famille accès à des destinations incroyables.
• Assurez votre bien-être financier à long terme grâce à nos programmes d'épargne-retraite compétitifs soutenus par l'employeur (régime de retraite à cotisations déterminées ou REER collectif volontaire) pour les employés permanents.
• Bénéficiez d'un forfait complet de santé et de bien-être, comprenant une assurance maladie, dentaire, vie et accidents pour vous protéger ainsi que vos proches.

À propos de Jazz Aviation LP

Jazz Aviation LP (Jazz) est la plus grande compagnie aérienne régionale du Canada et le principal exploitant d'Air Canada Express, reliant les personnes et les communautés à environ 70 destinations en Amérique du Nord.

Avec plus de 4 200 professionnels dévoués, Jazz favorise un milieu de travail uni par un objectif et soutenu par des programmes et des politiques qui favorisent la sécurité, la diversité et le bien-être. Jazz est fière d'être reconnue pour son fort engagement envers les personnes et la culture. Visitez notre page de prix et de reconnaissance de l'entreprise pour en savoir plus sur les distinctions que nous avons méritées.

Joignez-vous à notre équipe primée et participez à façonner l'avenir de l'aviation régionale!

Notre engagement envers la diversité, l'équité, l'inclusion et l'accessibilité

Nous nous efforçons de rendre notre lieu de travail accessible et inclusif. Pour soutenir votre réussite, nous pouvons fournir des mesures d'adaptation pour les personnes ayant un handicap, telles que des ajustements ou des mesures d'assistance pour éliminer les obstacles pendant le processus de recrutement. Si vous avez besoin de soutien en matière d'accessibilité, veuillez nous contacter à taleosupport@flyjazz.ca.

Jazz valorise la diversité et nous habilitons nos employés à favoriser une culture interne d'inclusion. Jazz s'engage à offrir des opportunités équitables d'emploi et d'avancement professionnel et nous travaillerons continuellement pour créer des environnements de travail inclusifs et accessibles afin de maximiser le potentiel individuel ainsi que la santé et la sécurité psychologiques. Répondre aux besoins des passagers est essentiel à notre succès et nous reconnaissons l'importance d'une main-d'œuvre qui reflète les communautés que nous servons.