Professionnel, Ingenierie - Integration du poste de pilotage, Facteurs humains et ergonomie

Le cas echeant, Bombardier promeut des politiques de travail flexible et hybride.

Pourquoi vous joindre a nous ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les aeronefs les plus performants au monde destines aux personnes, aux entreprises, aux gouvernements et aux armees les plus exigeants. Nous avons reussi a etablir les normes les plus elevees en placant notre personnel au coeur de tout ce que nous faisons et en definissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier signifie evoluer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une equipe qui offre des experiences et des produits superieurs, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-dela. En priorisant la croissance et le developpement des employes, nous permettons a chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail se fait lorsque vous etes libre d'etre vous-meme et de partager votre expertise unique.

Programme de avantages sociaux de Bombardier

Ayant le bien-etre de nos employes a l'esprit, nous offrons un programme de avantages sociaux complet et concurrentiel qui comprend ce qui suit :

• Regimes d'assurance (Dentaire, medical, assurance vie, invalidite et plus encore)
• Salaire de base concurrentiel
• Regime d'epargne-retraite
• Programme d'aide aux employes
• Programme de telemedecine

Integration du poste de pilotage et facteurs humains : Facteurs humains et ergonomie - Professionnel

Vous vous joindrez a l'equipe de conception du poste de pilotage et des facteurs humains.

Dans ce groupe, nous veillons a ce que la conception du materiel, des logiciels, des taches humaines et de l'environnement de travail des aeronefs soit compatible avec les attributs perceptifs, cognitifs et physiques du personnel qui les assemblera, les exploita et les soutiendra. Nous sommes responsables de la conception centree sur l'utilisateur et de la certification du poste de pilotage, y compris les interfaces homme-machine avioniques et autres equipements utilises par les pilotes.

Quelles sont vos contributions a l'equipe ?

Vous participerez et acquerrez de l'autonomie dans un vaste eventail d'activites liees aux facteurs humains, couvrant :

• Ergonomie physique (modele 3D, vision, anthropometrie) et cognitive
• Conception et specifications des composants
• Conception, evaluation et documentation des IHM
• Gestion des alertes, de l'automatisation et des interfaces
• Analyse des taches, analyse des erreurs humaines
• Preparation et execution des tests

Dans ce contexte, vous devrez egalement :

• Coordonner avec les membres de l'equipe, les integrateurs de systemes, les fonctions de base et les fournisseurs.
• Fournir un soutien a de multiples programmes / plates-formes.
• Preparer et effectuer des essais de developpement et de certification (banc, simulateur ou aeronef).
• Agir en tant qu'observateur entraine, analyser les donnees d'essai et consolider les rapports.
• Soutenir les activites liees a la securite.
• Effectuer la revue de conception, la validation et la verification des exigences.

Comment reussir dans ce role ?

• Vous possedez un baccalaureat en genie ou l'equivalent et une formation ou des cours en facteurs humains.
• Vous etes motive a elargir vos connaissances theoriques en facteurs humains et en vous inscrivant a des cours supplementaires, tels qu'un microprogramme ou une maitrise.
• Vous avez au moins 3 ans d'experience liees aux activites mentionnees ci-dessus, completees par une bonne connaissance generale des systemes / environnement du poste de pilotage, ou du developpement et de l'integration avionique.
• Vous avez des connaissances ou une experience specifiques en exploitation de vol (ex. : pilote, controleur, repartition, formateur, ingenieur d'essais en vol, mecaniciens, simulation) et en reglementation aerospatiale.
• Vous avez manifeste un interet pour la conception de postes de pilotage et d'IHM et avez acquis des connaissances sur les normes connexes (MIL STD, SAE ARP, ARINC, etc.) et les principes.

De plus,

• Vous possedez de bonnes competences en redaction technique, en communication et en presentation orale (anglais, francais).
• Vous etes resourceful, capable d'absorber une grande quantite d'informations et capable de planifier et d'executer des experiences, des evaluations et des tests de validation et de verification.
• Vous etes un membre d'equipe organise et motive, capable de travailler avec ou sans supervision.
• Vous etes capable de travailler sous pression et de vous adapter a des priorites changeantes et concurrentielles.
• Vous faites preuve d'initiative, d'efficacite, avez un fort sens des responsabilites et de l'integrite, de bonnes aptitudes pour la communication interpersonnelle et un bon jugement technique.

Maintenant que vous vous voyez dans ce role, postulez et rejoignez l'equipe Bombardier !

Veuillez noter : vous n'avez pas besoin de toutes les competences, connaissances et experiences enumerees pour postuler a ce poste. Nous ne cherchons pas le candidat parfait, nous cherchons un grand talent et des individus passionnes.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'egalite d'acces a l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, ethnicite, identite de genre, orientation sexuelle, age, statut d'immigration, handicap ou autres caracteristiques protegees par la loi applicable a postuler.